陪产假一般为五天到三十天。男的陪产假国家法律没有具体规定多少天,但是各省、自治区、直辖市的人口与计划生育条例都有男性陪产假的规定。现在上海劳动法规定男性陪产假是多少天律师解答共有2条男陪产假多少天,法律没有明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的计划生育条例。男方陪产假多少天?律师解答《中华人民共和国劳动法》并未明确指出男人的陪产假,具体要根据所在城市地方政府各地的计划生育条例的规定执行。
其中,最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久。产假期间给予男方看护陪产假10天、7天、15天、20天、25天都有,各个地区不一样,但都是带薪假。劳动法等相关法律法规没有对陪产假做出明确的规定。关于上海陪产假男方休假时间的问题,华律网律师从法律角度分析如下:律师解答上海陪产假男方休假时间为10天,在产妇产假期间连续使用。
1、男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。2、但是也有长达30天的陪产假。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变。规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,例如河南省。据2016年5月27日通过的《河南省人口与计划生育条例》规定:家里需要陪产的男人,陪产假是1个月30天的时间,产妇除国家规定的产假外,增加产假三个月。
陪产假未作出统一规定,但各地《人口与计划生育条例》作出了相关规定,一般为15天。比如江苏省男方享受护理假15天,湖南省男方享受护理假20天。关于上海陪产假国家规定,法律怎么规定的的问题,根据相关政策法规分析如下:上海市陪产假为十天。根据上海市的规章规定,男方享受配偶陪产假十天。目前,《上海劳动法》规定,男性陪产假是多少天律师解答共有2条法律分析:目前,关于男士陪产假,我国法律中没有统一的规定,要根据各省各地方的实际规定。